來(lái)源：中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)發(fā)布時(shí)間：2016-12-07 09:07:40
????談話提醒、約談函詢是黨內(nèi)監(jiān)督的重要方式。對(duì)線索中反映的苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處置，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，防止小問(wèn)題拖成大問(wèn)題，體現(xiàn)了對(duì)干部的信任、幫助、關(guān)心和愛(ài)護(hù)。
????談話提醒、約談函詢，主要是指需要查證核實(shí)的問(wèn)題線索或反映的問(wèn)題具有一般性，需要及時(shí)批評(píng)教育，包括查清后可以給予輕處分。以往有的紀(jì)檢機(jī)關(guān)往往把目光聚焦在查辦大案要案上，疏于日常“小線索”的“深談話”，直到有的干部“問(wèn)題成堆”才“算總賬”。各級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變思想觀念，回歸黨章規(guī)定的本職，把職能轉(zhuǎn)到抓紀(jì)律上，把工作重心放到日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)上，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)談話提醒、約談函詢。比如，對(duì)黨的高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，有的是中央紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)直接談，有的是委托省委書(shū)記談，有的是中央紀(jì)委副書(shū)記同省委書(shū)記一起談，談話同時(shí)還請(qǐng)本人對(duì)反映的問(wèn)題作出說(shuō)明，體現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督的嚴(yán)肅性。《條例》第三十一條總結(jié)黨的十八大以來(lái)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，明確規(guī)定：“接到對(duì)干部一般性違紀(jì)問(wèn)題的反映，應(yīng)當(dāng)及時(shí)找本人核實(shí)，談話提醒、約談函詢，讓干部把問(wèn)題講清楚。約談被反映人，可以與其所在黨組織主要負(fù)責(zé)人一同進(jìn)行；被反映人對(duì)函詢問(wèn)題的說(shuō)明，應(yīng)當(dāng)由其所在黨組織主要負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)上級(jí)紀(jì)委。”
????談話、約談是重要的思想政治工作，既要有嚴(yán)肅性，又要有思想性，還要有藝術(shù)性。談話前要做好充分準(zhǔn)備，掌握相關(guān)政策，掌握談話對(duì)象特點(diǎn)，掌握其心理變化，提高談話的針對(duì)性。談話不能走過(guò)場(chǎng)，要談到心里去，出以公心，態(tài)度誠(chéng)懇，起到紅臉出汗的效果。談話時(shí)，可要求談話對(duì)象如實(shí)匯報(bào)思想和工作情況以及黨風(fēng)廉潔建設(shè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況，允許其就有關(guān)問(wèn)題作出解釋和提出不同意見(jiàn)，必要時(shí)可要求其就有關(guān)情況或整改的問(wèn)題書(shū)面作出說(shuō)明或報(bào)告。對(duì)反映不實(shí)的予以澄清，對(duì)如實(shí)說(shuō)明且反映問(wèn)題并不嚴(yán)重的給予了結(jié)，對(duì)與組織掌握的情況不一致的要進(jìn)一步核實(shí)。談話記錄和函詢回復(fù)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真核實(shí)，存檔備查。談話提醒、約談函詢政治性、政策性極強(qiáng)。要堅(jiān)持關(guān)口前移，加強(qiáng)對(duì)問(wèn)題線索的綜合研判，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的要分類處置，對(duì)屬于地方和部門管理的干部問(wèn)題線索要移交處置。要嚴(yán)格履行審批手續(xù)，函詢結(jié)果要由本單位黨組織主要負(fù)責(zé)人簽字上交，有的還要讓其在民主生活會(huì)上開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。約談函詢內(nèi)容要嚴(yán)格保密，對(duì)失密泄密者，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。被約談函詢的同志要相信組織、依靠組織，深刻認(rèn)識(shí)到這是組織給的機(jī)會(huì)，嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待，誠(chéng)心誠(chéng)意和組織交心。要本著有則改之、無(wú)則加勉的態(tài)度，對(duì)群眾反映的問(wèn)題逐條認(rèn)真梳理，向組織講清楚。存在問(wèn)題的，要主動(dòng)承認(rèn)、及時(shí)改正，放下包袱、輕裝前進(jìn)。沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的應(yīng)當(dāng)了結(jié)澄清，對(duì)于不如實(shí)向組織說(shuō)明情況，隱瞞、編造、歪曲事實(shí)和回避問(wèn)題，無(wú)故不回復(fù)組織函詢，追查反映問(wèn)題人員甚至打擊報(bào)復(fù)的，根據(jù)情節(jié)輕重給予組織處理；構(gòu)成違紀(jì)違法的，移送有關(guān)部門依紀(jì)依法處理。
????紀(jì)檢干部要本著對(duì)黨和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)、對(duì)黨員干部本人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好談話提醒、約談函詢工作。要敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，用紀(jì)律這把尺子去約束、去衡量，發(fā)現(xiàn)干部有小問(wèn)題就要及時(shí)拉一把，早提醒、早糾正，使管黨治黨從只盯少數(shù)人向管住大多數(shù)轉(zhuǎn)變，讓廣大黨員和群眾看得到、感受得到全面從嚴(yán)治黨的實(shí)際成效。