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方圓談丨正確對待進退留轉

來源:中央紀委國家監委網站發布時間:2023-02-09 08:57:06

近日,北京市西城區召開警示教育大會,會上播放的警示教育片透露,西城區市場監督管理局原黨組書記、局長閆學會因未能順利晉升二級巡視員大為惱火、牢騷滿腹,常常向身邊人發泄對黨組織的強烈不滿,面對“進退留轉”心態失控,也讓她在違紀違法道路上愈走愈遠。

梳理近年來查處的違紀違法案件發現,類似閆學會這樣一遇到個人仕途稍有不順、名譽地位稍不如意就一肚子戾氣、怨恨組織的人屢見不鮮。有的認為老實人吃虧,堅信靠組織不如靠自己、靠關系、靠金錢;有的干點工作就求回報,將認真履職干好本職工作當作索取個人利益的砝碼;有的仕途受阻就從經濟上彌補,借用權力和資源發財,逐步走向腐敗的深淵……總而言之,一遇困難挫折就擺爛的,分明是假上進;那顆輕輕一碰就碎成渣的玻璃心,圖的無非是真名利。

“進退留轉”是每一名黨員干部政治生涯必經的“成長軌跡”。追求個人進步無可厚非,但需高度警惕的是那些當面一套、背后一套,口頭一套、行動一套,裝得很正、藏得很深,假上進、真名利的“兩面人”。一名真正合格的黨員干部應該以堅強黨性立身,以為民造福為任,以實干篤定前行。

正確對待“進退留轉”,要以堅強黨性保證政績觀不跑偏。“只有黨性堅強、摒棄私心雜念,才能保證政績觀不出偏差。”面對進退留轉,黨員干部怎么看、怎么干,是檢驗黨性修養和政治品格的試金石。始終相信組織、依靠組織、服從組織,自覺接受組織安排和紀律約束是黨員干部最基本的政治素養。要清楚:“進”是責任,應感謝組織、謙虛謹慎、負重前行,“沒進”是考驗,應心態坦然、服從安排、復盤反思;“退”是境界,退的是崗位和權力,并不是退出黨籍,更不能丟失覺悟;“留”是堅守,也是信任,不氣餒、不埋怨;“轉”是機遇,接受挑戰、勇創佳績。

正確對待進退留轉,要將為民造福作為最重要的政績。“任何時候都不能忘記為了誰、依靠誰、我是誰。”黨員干部想干事、創政績值得鼓勵,但做出的政績絕不是獲得晉升的籌碼。“做事”不是“作秀”,“造福一方”不是“造勢一時”。讓人民生活幸福是“國之大者”。黨把干部放在各個崗位上不是做官享福,干部的崗位是黨和人民賦予的,干部手中的權力,只能用來為民謀利。

正確對待進退留轉,要通過實干踐行正確政績觀。大道至簡,實干為要。跳出個人利益考量,真政績是腳踏實地、埋頭苦干出來的。要用知重負重、攻堅克難的實際行動,詮釋對黨的忠誠、對人民的赤誠。“只要生命不結束,服務人民不停止。”楊善洲用一生踐行著這句諾言,在崗時他是真抓實干、不懈奮斗的“草鞋書記”,退休后,他是拒絕組織安排,一頭扎進山禿水枯的大亮山義務植樹造林的“最美奮斗者”。為者常成,行者常至,歷史不會辜負實干者。新征程是充滿光榮和夢想的遠征,沒有捷徑,唯有實干。

用行動詮釋初心,以實干踐行使命。黨員干部應以人民事業為重、以個人名利為輕,胸中有大局、心中有人民,不因付出索回報,不為聞達而鉆營,在關鍵時刻頂得上、危急關頭豁得出,在實干磨煉中經受思想洗禮、意志考驗,最終百煉成鋼。(鎖楠)

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